Le salaire dans la fonction publique est légèrement inférieur à celui dans le secteur privé. En fin de carrière, la rémunération tourne autour de 2300 euros.
Vous cherchez à préparer le concours d'éducateur d'EJE ? Cours Minerve peut vous aider efficacement à obtenir votre concours d'entrée en école. Demandez à recevoir une documentation gratuite ! Etudiez de chez vous à votre rythme et sans contrainte !
Un éducateur de jeunes enfants qui travaille dans le secteur public est un fonctionnaire. En tant que titulaire, il bénéficie de la sécurité de l'emploi, jusqu'à la retraite, sauf en cas de faute grave.
Ses droits et obligations en tant qu'agent sont définis par le statut général.
Il peut dépendre des 3 fonctions publiques.
Le traitement d’un fonctionnaire se calcule sur la base d'une grille indiciaire, en fonction du grade et de l'échelon.
Vous pouvez retrouver la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, la grille indiciaire de la fonction publique d’Etat et la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière sur la page ressources utiles.
Convention collective
L'EJE salarié travaille dans le secteur privé, qui est soumis au Code du Travail. Il peut également travailler dans plusieurs types de crèches comme les crèches familiales, parentales ou d’entreprise.
Son évolution de salaire est indexée sur son évolution de carrière.
La rémunération se fait en fonction de 2 paramètres : la valeur du point et l’indice de la convention collective à laquelle l'établissement de l'éducateur de jeunes enfants se rattache. 2 conventions collectives concernent les éducateurs de jeunes enfants :
Aujourd’hui, plus de 10.000 éducateurs de jeunes enfants exercent leur profession sur le territoire français. Près de la moitié d’entre eux travaillent dans le secteur de la petite enfance dans une crèche, un jardin d’enfants ou une halte garderie. Ces derniers doivent faire face à une amplitude d'ouverture assez large des structures de la petite enfance.
En effet pour répondre aux besoins des parents, qui travaillent sur des tranches horaires entre 8h et 18h, les horaires de travail sont étalés de 7h à 19h, voire 6H30 et 19H30 en région parisienne. Ce type d'horaire oblige de concilier travail et vie familiale. Il est fréquent d'avoir des horaires de coupe au cours de la semaine.
Les éducateurs de jeunes enfants peuvent travailler dans le secteur sanitaire en tant que fonctionnaire, comme les hôpitaux. Il est possible d’exercer dans le domaine médico-social soit en structures comme les foyers de protection de l'enfance, soit en accueil de jour tel que les centres d'action médico-sociale précoce (CAMPSP).
Le marché de l'emploi est favorable au métier d’éducateur de jeunes enfants. En effet, le domaine social fait partie des secteurs avec un fort taux de recrutement.
Il faut savoir que beaucoup de candidats se présentent au concours en tant que jeune bachelier, demandeur d'emploi en reprise d'études ou professionnel. Vu qu'il n'y a que 50 écoles en France, de nombreux postes sont à pourvoir.
L’EJE peut accéder à une poste de direction, avec une dimension de management d'équipe, sans diplôme supplémentaire. Dès 3 ans d'expérience, il est possible d'être à la tête d'un établissement ou d’un accueil de jour de 40 places. Au-delà de cette capacité d'accueil, l'EJE doit passer un diplôme de niveau I :
Il est possible de passer des diplômes de la sphère médico-sociale comme éducateur spécialisée et bénéficier de passerelles. Des formations peuvent avoir un ou plusieurs domaines de compétences (DC) identiques, ce qui permet d'être dispensé de ces modules en examen :
La formation continue est proposée tout au long de la carrière de l'EJE, pour actualiser ses connaissances, mieux collaborer en équipe, améliorer ses méthodologies et acquérir des savoir-faire particuliers. La formation continue peut être individuelle ou en équipe. Il est possible d'accéder à un master.
Votre expert du secteur social
Durée de la préparation, méthodologie, mode d’évaluation, facilités de paiement en fonction de votre budget … EN SAVOIR PLUS